第一千三百八十九章 你可不许偷懒!
第一千三百八十九章 你可不许偷懒!
听到林婉秋这样说,虽然不太情愿,可小丫头还是很听话。
她看了陈江海一眼,这才有些恋恋不舍的把手给松开了。
陈江海则拉住欢欢的手:“欢欢,你爸爸不累,你喜欢就多抱你一会。”
“爸爸,你真好!”
说完,欢欢便在陈江海的脸上连亲了几口。
看到欢欢这样做,陈江海笑的就更开心了。
“爸爸,你休息吧!”
欢欢说完后,还对林婉秋做了个鬼脸,却也没有再要求陈江海抱抱的意思。
小丫头也知道爸爸每天挺忙,想让他好好休息一下。
林婉秋看到后也是哭笑不得。
这个女儿真的快被陈江海宠坏了。
没过多久,笑笑也从学校放学回来了。
这一下,欢欢有了玩伴,就从松开了抓住陈江海的手,蹦蹦跳跳的跟着笑笑去玩了。
林婉秋忍不住抱怨道:“你这样的话,女儿真的要被你宠坏了。”
“女儿富养,咱们就这么一个宝贝女儿,多宠一下,有什么关系?”
陈江海满不在乎地道。
看到陈江海这个样子,林婉秋也不知道该说什么好。
不过在女儿这件事上,林婉秋知道,说多了也是没用。
现在欢欢几乎就是陈江海的心头肉,陈江海是放在手上怕摔了,含在嘴里怕化了。
不管其他人说什么,陈江海都不会改变对欢欢的态度。
而且每次提起的时候陈江海总是有一番说辞。
虽然明明是歪理,但是从他口里说出来,偏偏仿佛又有一种神奇的说服力。
真的不知道该如何反驳。
况且,除了陈江海,家里还有两位长辈。
他们对欢欢的溺爱,可不比陈江海的少。
这种情况下,林婉秋这个做母亲的就是想说,也不知道从什么地方说起来。
所以更多的时候,她默默的按照自己的想法来教育女儿,最起码让她知道要守规矩,懂礼貌。
“爸妈呢?”
林婉秋干脆换了个话题。
陈江海指了一下房间,笑着说道:“两个人在挑衣服呢!”
“挑衣服?”
林婉秋一脸的好奇,“爸妈要去干嘛?”
陈江海微微一笑,便把庆典的事,也跟林婉秋说了。
林婉秋诧异道:“原来你们真要搞庆典啊。”
“当然了,到时候你也要出席的。”
陈江海笑着提醒道。
林婉秋顿时惊呼出声,瞪着双眼看着陈江海一阵,有些忐忑地问道:“那我穿什么好呢?”
“那还用问,上次在米国买的礼服和珠宝,现在派上用场了。”
陈江海毫不犹豫地说道。
说到这个,林婉秋脸色微微一红。
“那个衣服……会不会有些太显眼了?”
林婉秋小心翼翼的问道。
陈江海挥手道:“显眼什么,你穿就是好看,说不定能够引领潮流。”
得到陈江海的夸奖,林婉秋一脸的开心。
至于是不是能够引领潮流她不知道。
不过不得不说,是真的挺好看。
“江海,接下来几天你是不是很忙?”
林婉秋微微平复了一下激动的心绪,跟着问道。
陈江海点头道:“没错,公司接下来还有一堆的事情要等着我去办。
你有什么事情吗?”
说到这个,林婉秋脸色微微一红。
“江海,今天晚上我们再努力一把吧!”
林婉秋咬了咬嘴唇,微微踮起脚尖,贴在陈江海耳边,用只有夫妻二人才能够听到的声音说道。
说完,林婉秋还满是紧张的四处看了一下,生怕陈立业他们从房间出来了。
听到林婉秋说这个,陈江海立马就反应过来了。
“这不是前两天才努力过了吗?”
为了生这个小孩,林婉秋可以说是每天都在压榨陈江海。
也就是这两天陈江海在公司有事,林婉秋才稍微减小了一下工作强度。
听到陈江海接下来几天还要忙,她再也忍不住了。
生孩子这件事一定要尽快,绝对不能再耽误了。
听到陈江海这样说,林婉秋脸色一变,微微蹙起眉头眼神之中,带着一抹雾气:“你这是什么意思?
嫌弃我吗?”
看到林婉秋这个样子,陈江海不由得一阵紧张,连忙解释:“你可不要想太多了,我就是有点累了。”
“累什么累?
我都已经很理解你了,休息两天了好不好!我不管,今天一定要加大一点强度!你可不许偷懒!”
飞快的说完,林婉秋转身就走了。
根本就不给陈江海任何拒绝的可能。
陈江海则一脸无奈,不知道该说些什么。
俗话说的好,没有耕坏的地,只有累死的牛。
陈江海这头牛,今天晚上又得辛勤的耕耘一番了。
不然的话,林婉秋的这个心愿,还不知道什么时候能够完成。
加油吧,你还年轻,没问题的!
陈江海只能为自己打气。
男人不能说自己不行。
为了二胎,努力干吧!
……
经过整整两天的会议讨论,加上陈江海的要求,关于秋海集团部门调整的大框架总算是定下来了。
集团公司今后将分为八大部门。
分别是总裁办公室,纪检部,财务部,经营管理部,人力资源部,审计部,质量推进部和品牌管理部。
先说总裁办公室。
这边陈江海是总裁,颜飞是总裁秘书。
另外颜飞这边也要物色两到三个人,作为他的助理,协助他的工作。
同时也能够随时代理他的职务。
毕竟颜飞也不是铁打的,也需要休息。
偶尔也会代替陈江海处理一些事情,以至于不在他的身边。
这个时候就需要有其他人能够代理他的位置,处理相关的工作。
副总裁人员暂定为三名。
现如今只有岳宏盛一人担任,宋婷婷作为实习副总裁。
剩下一名副总裁的职位,暂时空缺。
到时候哪个部门负责人表现好,经过考察之后,可以提拔成副总裁。
这样做的目的也很简单,那就是留给下面人一个晋升的机会,也算是一种激励。
下面的人能够看到晋升的机会,自然会更加的努力。
尤其是大家看到宋婷婷这样资历很浅的年轻人都做到了这个位置上,都暗暗的憋着一股劲儿。
这也再一次证明了陈江海遴选人才,从来都不看资历,而是看能力。
也幸好在岳宏盛生病住院的那段时间,宋婷婷临危受命,证明了自己的能力。
否则想要将她放在这个岗位上,必然会有人提出质疑。
尽管在陈江海的面前,大家不敢提出反对的声音,但也必然不太利于今后工作的开展。
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