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第九十七章 我只打算逼个二,结果他王炸了!


  “小孙,你怎么说话呢,你看看大家,别人都早早的来公司了,啊,你这个点来还觉得没错是吗?”

  “年轻人要好好学本事,别老想着到点打卡,  那你这样是学不会的,你要想在这个社会上立足,就得好好学。”

  “等你学好本事了,那以后就好了啊,年轻,就应该多奋斗,  别总是什么躺平。”

  说到后面,王主任还故意笑着说了一句俏皮话,  躺平文化,他之前在某个专家发的短视频里看过。

  那位专家说的就很对他的胃口嘛,年轻人,大好的年纪,社会培养了你,就应该好好地为社会做贡献。

  躺平,那就是一种罪过。

  反正当时王主任看的就感觉太对了,不愧是专家,说的话都这么有水平!

  是以他今天特意说了出来,  也显示一下自己和年轻人们都是一样的。

  然而,  王主任这种过去一直都行之有效的鸡汤这次却失效了。

  对面的小孙直接炸毛:“我怎么说话了,  我怎么说话了,我喊你王哥就不对了吗?他们几点来公司关我屁事!”

  “我来公司是赚钱的,咋的,试用期这么两个钱还打算让我把命给公司?”

  “我没有躺平,  我只是干我该干的事,  赚我该赚的钱!”

  “你看你小孙,我和你说话呢你急什么,  我的意思是,你还年轻,不要张嘴闭嘴就说钱,年轻人真的要多奋斗,不要总是想着休息……”

  “你看你总想着休息,那上班干嘛呢对不对。”

  办公区内,公司的老员工们已经在那里想笑了,这番对话和之前周毅那会几乎没什么区别,只不过这位小孙更加的暴躁。

  大概王主任还以为每个年轻人都是周毅呢,人周毅进来最起码当牛做马干了一年呢。

  “你说完没有,到底是想咋样,卡点上班咋了?”

  正说着,后面又来两个年轻人,看看时间,正正好卡在了八点五十九。

  而且有人还在笑道:“这时间一分不差,请叫我时间管理大师。”

  结果刚刚上来就听到了两人的吵架,很快就加了进去。

  “你们自己规定的九点打卡,咋了,我们九点打卡有错?惯得你们,艹,不干了,什么玩意!”后面上来的这位时间管理大师更加的暴躁。

  啊?王主任惊呆了,这……这就不干了?

  眼看着王主任不知道咋说了,那边的马瑶已经凑了过来,一脸殷勤道:“小郑啊,别这么着急啊,王主任其实也是为了你们好。”

  “而且吧,你们这么主动辞职,那是拿不到工资的……”

  这话不说还好,一说出来,小郑更加的炸毛:“不给就不给,谁稀罕他们这点破工资呢,连我开车加油都不够,还真的把自己当回事了!”

  “就是,那点点钱而已,不干了,艹,麻求烦的。”

  年轻人直接喊着不干了,小郑甚至直接去办公区收拾自己的东西,这下子让王主任有点着急了。

  这段时间公司虽然还没有辞退一个老人,但是已经通过调岗和谈话等方式,慢慢让他们有离职的准备。

  然后就等着新人被带出来后就能把老人辞了。

  结果还没咋样呢,这新人已经要辞职了,而且什么都不要,干脆利索地收拾东西要走人。

  王主任还真的没见过这样的员工,这是恶意离职啊!

  那边的拱火大师马瑶还在说着:“小郑啊,你们离职也得提前通知公司呢,不能说走就走,这样对你们以后找工作不利……”

  小郑已经把所有东西都收拾好了,直接说道:“不利就不利呗,无所谓,就TM看这个姓王的不顺眼,不干了!”

  顿了顿又打招呼道:“兄弟们,走了,祝这破公司早日倒闭,给这老板的饼吃撑了,我想去骑行青藏线消化一下。”

  真正的挥一挥衣袖不带走一片云彩。

  看的王主任都惊呆了,现在的年轻人都这么勇敢的吗?

  小孙也在收拾东西,还有人在犹豫,王主任赶忙道:“不是啊,你们别着急,现在赚的钱少是因为试用期,等转正了你们的工资就上来了。”

  “你看看咱公司这么多的老员工呢,为什么他们能做到,你们就……”

  然而,王主任的话还没说完呢,电话响了。

  拿起来听了几句,王主任的脸色顿时大变,看着办公区里的这些老员工,直接道:“你们干嘛,你们要干嘛,这是商量好了?集体离职?”

  噗!旁边的小孙直接忍不住笑了出来。

  “诶你不是刚刚还说你们公司的老员工多好多负责嘛,这怎么也要辞职了,破公司趁早倒闭。”

  王主任指了指对方,但是没说出话来,顾不得考虑这些新人到底是咋回事,赶紧就去找他姐夫。

  这事儿太大了,因为刚刚人事那边的吴经理打电话,这公司的员工都好像商量好似的,一堆堆的去交辞职报告。

  他吴经理做人事这么多年,还从来没见过这么多人同时辞职呢!

  最重要的是,他们设计部的基本上都提了辞职,都走了,一个都不留。

  这种情况体现出来的问题很严重,这意味着你这个领导根本没有把人带好!

  董事长办公室,赵又德在不断地走来走去,很快办公室的门被敲响,王主任走了进来。

  “姐夫,这件事,这件事我也在查,主要现在还不清楚是谁带头的……”

  “上次没和你说吗,在公司里喊我董事长!”赵又德喊道。

  顿了顿,又才说道:“到现在了你还什么都不知道?算了,我去和大家聊聊,你们部门居然都要离职,你可真行!”

  说罢,赵又德直接出门,说起着急,他才是真的着急呢。

  一路来到了人事部,这里已经有不少人了,吴经理忙的满头大汗在不断地劝说,让大家先回去冷静冷静。

  “你们听我说,真的不能随便离职的,现在的行业什么情况你们不知道吗?离职了那么容易再找工作?”

  一边的马瑶上前说道:“容不容易找工作是我们的事,辛辛苦苦的加班,到头来被莫名其妙的调岗,我们可不想以后会变成这样。”

  “对啊,人家老韩他们在这里干多久了,说调岗就调岗,而且一下就成了行政,这么离谱的事儿,我们可怕以后也这样。”

  吴经理道:“大家伙儿听我说,冷静一下,真的要冷静一下,老韩那个情况特殊,而且……”

  “那我呢?我也情况特殊?我可是昨天被你说要自己辞职的!”

  马瑶很是诧异道:“昨天我就说了一句公司不给我补偿金不辞职,你那个脸变得是真快,就差没骂我了。”

  “我回去之后想通了,你看我今天给了你辞职报告,你又说让我冷静,怎么横竖都是我们的错,辞职也不是,不辞职也不是,反正你们都有理呗。”

谷盪</span>  吴经理脑壳痛,干人事到现在这么久他不用猜都能知道,最近公司的动作有点大。

  员工们都是人,不是钉子,也不是生产队的驴,都有自己的想法。

  把老员工又是调岗又是谈话的,尽管说起来要保密,但是大家都不瞎。

  可他只是个人事,对于公司高层要做什么,那没办法左右。

  其实说白了,很多人事那就是为高层擦屁股的,人家高层可不会直接告诉你你滚蛋,都是人事通知你。

  然后呢你和人事聊补偿之类,那他有权利决定这个嘛?

  答案当然是没有的,所以弄到最后就成了打工人和打工人之间互相为难了……

  区别在于有的人事工作时间长了,会下意识地提高自己位置,认为自己是管人的,如此而已。

  所以吴经理现在也只能尽量劝大家冷静下来。

  “走了走了,干活去了,反正提前通知你们了,到时候你们给我把工资结清就行。”

  很多公司都有一些莫名其妙的规定,比如员工离职需要公司同意,这都是在唬人的。

  员工离职就是提前三十天书面通知公司,看清楚了,是书面通知!

  不需要他同意,到时间了我想走就走,而且他还得给我把当月工资结清。

  不给的话留好证据仲裁就行了。

  赵又德看了看这情况,扭头问道:“你们部门谁比较好说话?”

  王主任想了想道:“那个人,老韩,特别好说话,让调岗,他吵了几句,也没有在说什么。”

  “行,那就先喊他来谈话,然后再喊个五六人差不多。”

  很快老韩就收到了通知,董事长要和他谈话。

  一路到了董事长办公室。

  赵又德已经坐在小沙发上等着了,这也是为了挨近距离。

  王主任在旁边坐着,见人进来顿时上前笑道:“老韩,赶紧坐,先喝点茶。”

  “别误会,因为这次大家都想离职,所以呢董事长决定挨个谈话,看看大家有什么诉求,有什么问题。”

  “有的话解决就行,也不需要离职,对不对。”

  眼见得这王主任一脸的客气,甚至于给自己倒茶,老韩赶忙道:“王主任你放着,我自己来,我自己来。”

  客气了几句,赵又德开口道:“老韩啊,你也是咱公司的老人了,进公司时间不短了,我是一直都知道你的。”

  “这么多年为咱公司也算是尽了很多力,工资呢也涨的慢,这确实是公司有点亏待你了。”

  “之前让你调岗,希望你还是别往心里去,公司现在有点困难,咱们还是相互理解,你看,你下个月还是回设计部,给你涨薪。”

  “为公司付出过得人我都记着呢。”

  老韩脸上依旧挂着那种很客气的笑容,如果不是这段时间亲眼见到公司的骚操作,他还真的就信了这话……

  别说其他的,你董事长记得我?

  调岗的时候不说,现在了出来说什么别往心里去……

  董事长先不说,因为现在很多公司的高层其实对下面的员工很客气。

  这一点也很容易理解,因为公司高层他只需要管好自己手下的人就行,而员工直接面对的是自己的顶头上司。

  他的顶头上司被批了,自然就会来找你的麻烦,所以很多基层员工都会感觉,诶公司的大领导都特别客气。

  哪怕出问题了也不会骂人,太有风度了。

  反而是我那组长什么的,动不动就骂我,果然啊,人家大领导就是有涵养,你这种人活该当不了领导……

  而王扒皮呢,之前还和自己吵架呢,现在这么客气?

  老韩也是不知道,要不然他肯定会想到这句话!

  我们走后,他们会给你们修学校和医院,会提高你们的工资,这不是因为他们良心发现,也不是因为他们变成了好人,而是因为我们来过……

  是以老韩就那么笑道:“那个,赵董,实在是我家里有事,没办法了,必须辞职,所以您看……”

  家里有事,至于有什么事,那我肯定不能告诉你。

  赵又德没说话,王主任已经开口道:“老韩啊,你这就有点不地道了,董事长都说了给你加薪,你就说说你知道的。”

  “大家怎么好端端的都提离职呢。”

  “王主任,我也不知道啊,我真的就是家里有事,碰巧了。”

  眼见得又说了好几遍都没结果,赵又德端起茶杯喝茶。

  于是老韩告辞。

  不过老韩虽然是老好人,但他很聪明,而在又谈了几次之后,赵又德知道了原因。

  “你是说,这些人都找好下家了?所以是别的公司在挖我们?”

  “腾达公司!”

  王主任赶紧就开始查了,现在注册的公司可以很容易就能查到,很快就找到了这个叫腾达公司的。

  “注册时间……哦,以前就有的,法定代表人……周毅?”

  不是说其他的,这个名字实在是太敏感了!

  “你说什么?那个公司是谁的?周毅?是你之前开的那个周毅吗?”

  旁边的赵又德听到了就像是见鬼了一样。

  王主任感觉额头开始冒冷汗了:“应该不是吧,我也只是想让他调解,不至于……不至于他专门开一家公司吧……”

  虽然觉得一点都不合理,因为真的不至于!

  就因为我们突然把你开了,而且不给你双倍工资不给你补偿金,而且还又起诉让你赔偿公司损失,你就要开一家公司直接挖人吗?

  至于吗?


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