第1080章


到了四月份,陆凡开始和厅党组成员交换意见,打算把这几个重要岗位配备到位。

消息传出来后,很多人闻风而动,要么主动找陆凡谈,要么找关系运作。

陆凡非常明白,这种重要岗位“久而不决”,必生祸端,于是打算速战速决,初步拟定了人选,准备上党组会研究。

4月2日,徐永江书记的秘书孙澳打来电话,推荐了省招办主任的人选,虽然没说明是徐永江的意思,但傻子都知道是他的授意。这让陆凡陷入了两难,毕竟人选已经确定为赵思洁,几个副厅长都表示同意,还有省纪委副书记吴晓华的关系在那放着。

第二天上午,省长的秘书打来电话,向陆凡推荐了省政府办公厅的一名处长,表示省长很看好这名同志。

这让陆凡难上加难,谁都不好得罪呀!

很快,副省长韩贵山又来添乱了,推荐人事处处长莫杰平担任省招办主任,虽然是商量的口吻,但陆凡实在不想驳了韩叔的面子,一直以来都是人家帮自己!

还没等陆凡理出头绪,省委组织部部长和教育部的一名副部长也来说情,推荐了不同的省招办主任人选。

由此可见,这个位置有多“抢手”,只要把人配上,必然会得罪其它人。领导们嘴上不说,但心里肯定有意见,你不把我当回事呀,那我还怎么支持你的工作?搞行政工作的,把面子看的很重,一旦得罪,往往就在“短路”上等你,说不定一个“撩阴腿”就打的你不知所措、前功尽弃,严重点的会让你黯然收场!

陆凡无奈,只能使用“拖”字诀,先放放,让子弹继飞一会,只要不动人事,就谁都没得罪,于是决定由省招办副主任暂时主持工作。

至于其它岗位,虽然也有不少领导打招呼,但级别没那么高,陆凡不怕他们。

4月10日,省教育厅召开了党组会,研究了学生资助中心主任、发展处、财务处、稳定办人选,基本上都是党组成员分管领导推荐的人选,提拔了几名副处长,陆凡充分尊重了他们的意见,基本做到了事业为上、因才适用、人尽其用、人岗相适、人事相宜,只有省招办主任没有配备到位。

4月下旬,按照省政府年初的安排部署,教育厅开展了“抓布局结构调整,优化教育资源配置”专项行动,就是撤并学校。

为应对学龄人口变化趋势,省教育厅重新谋划布局,因地制宜、合理调整优化教育布局结构,着力打破学段间、学校间存在的师资、校舍、课程资源等共享的政策壁垒,按照“先建后撤”和“学校撤并要征得群众同意、保留学校要办到群众满意”的要求,科学谨慎对待小规模学校和办学点的撤并工作。

为此,教育厅厅长陆凡深入基层调研,广泛征求家长和当地政府意见。

5月4日,省教育厅启动全省学校评估工作,为下一步撤校打基础,陆凡把此项工作交由副厅长马雅军负责,就他最近有点闲工夫,绝不能让任何一个副职闲下来。

5月6日,秦川省教育厅下发《关于实施陕西省卓越教师培养计划》的通知,投入海量的人力、物力、财力,实施省卓越教师培养计划,  经过3到5年的努力,让全省教师综合素质、专业化水平和创新能力显著提升,为培养造就五万名骨干教师、卓越教师奠定坚实基础。


  (https://www.02sw.net/4080_4080762/19656366.html)


1秒记住02书屋:www.02sw.net。手机版阅读网址:m.02sw.net